秦迪为代工厂提供的加工费用，平均一件在2到5港币之间，视工艺复杂程度而定。
别看单价低，一旦走量上来，利润相当可观。
更关键的是，这种代工模式风险极低，几乎没有亏损压力。
生产越多，收入越高，干多少活就拿多少钱。
未来的富士康，在平行世界里靠为苹果代工，竟然造就了一位来自弯弯的首富。
这明，做代加工同样能赚大钱。
而另一边，寻找代工厂的商家如果产品卖不出去，就要承担库存损失。
丽新集团已经开始把重心转向房地产，面对有秦大亨支持的LEZU服装集团，他们完全没有胜算的把握。
经过几个月的反复思考，
林白欣最终决定，放弃丽新集团自主品牌的发展路线，转向更稳妥的代工模式。
同时，把主要精力放到如今港岛最赚钱的房地产业上。
下定决心后，他请藿一东帮忙牵线搭桥，联系秦迪。
林白欣也是藿一东带领前往北面见过大人物的港岛商人之一。
去年十月，跟着秦迪一起去北面的名单中，就有林白欣。
这个忙藿一东不得不帮，只能硬着头皮去找秦迪，这才有了今林白欣和秦迪的会面。
“我听丽新集团在房地产这块做得不错。既然是这样，不如把房地产业务拆出来，单独成立一个公司。”
“而丽新集团本身，可以专注于纺织加工和成衣制造，然后并入我的LEZU服装集团。”
秦迪话一出，
林白欣睁大了眼睛。
有没有听错？
他只是想成为秦迪的代工厂罢了。
没想到秦迪直接想把他的公司吞掉。
在一旁听着的包玉港、藿一东和李兆吉，也都不约而同地看向秦迪。
“别急，先听我完。”
秦迪语气很平静，
他继续道：“我先把数据摆出来，你们可能已经听了，LEZU集团旗下的J子公司已经打开了北美市场。”
“没错，而且我可以告诉你们，J在美国的门店已经开到了30家。再告诉你们一个数字，每家店每的毛利润大概在两万到五万美元之间。”
“30家店加起来，每的毛利润超过70万美元，一个月的毛利润超过2000万美元！”
“这也正是为什么LEZU港岛这边的工厂产能吃紧，因为产品太畅销了。”
完国外的情况，他又转到港岛本地市场：
“再我们港岛这边，也有30家J门店，每家店的毛利润大概三万多港币，一加起来就是100万港币，一个月差不多3000万港币。”
等这些话完，他看向在座的几位大佬，笑着问：
“你们都是商场上的老手，港岛的风云人物，你们觉得，这样一家公司如果上市，市值会是多少？”
在场的几位港岛顶级富豪，已经听得目瞪口呆。
3000万港币一个月的毛利润，意味着一年就是3.6亿港币。
2000万美金一个月的利润，一年下来则是2.4亿美金。
换算成港币，按现在汇率来看，大约是15.4亿港币。
换句话，J这家公司只要维持现状，一年净赚十九亿港币？
算出这个数字后，几位在场的老板都不自觉地倒抽了一口冷气——一月的港岛海风虽不刺骨，但空气中仍带着一丝寒意。
藿一东回过神后，露出苦笑。
“我去年赚了2.1亿，已经觉得自己了不起。阿迪你厉害，一家公司一年赚的钱，几乎是我十倍。唉，时代变了，老一辈确实跟不上了。”
“如果这家公司上市，公布利润数据，港岛肯定疯狂抢购，我自己都想买。市值恐怕轻松突破百亿，具体多少，我都不敢想。”
包玉港也叹气道：“老藿你去年还能赚两亿多，我去年还亏了几千万。航运业太差，简直没法干。一年十九亿利润，太离谱了，我都有冲动转行卖衣服。”
要不是亏本甚至还在赔钱，堂堂世界七大船王之一的包玉港也不会考虑上岸。
李兆吉是几人里除了秦迪之外最能赚钱的，但也达不到这个数字。
“我去年利润大概在六七亿之间，以为已经不错。结果连秦生一家公司的一成都不到。唉……”李兆吉无奈地道。
林白欣此时已经无话可。
他的丽新集团，去年净利润连一亿港币都没到，还是在地产赚钱的前提下。
等他们慢慢冷静下来，秦迪才开口道：
“林伯，我叫你一声长辈，不是因为我要占你便宜。”
“相反，是我吃亏，林伯你其实占了我的便宜。”
“只是J要快速扩张，接下来要打进美国市场，还要开拓欧洲和日本市场，产能跟不上。”
“所以我才会对丽新的工厂感兴趣。”
“不然的话，丽新这样的企业，还入不了我的眼。”
“我旗下的实业，其他公司很快都会并入和记黄埔。但LEZU服装集团不会那么快合并。”
“为什么？”
“因为在我眼里，LEZU未来会成长为千亿规模的国际性服装巨头。太早并入和记黄埔，是我吃亏，我不会做这种事。”
“林伯，话我已到这。您自己琢磨一下。要是愿意，那咱们就……”
“我答应！”
林白欣语气坚定，没有丝毫迟疑。
秦迪眼中闪过一丝欣赏，就冲这份干脆利落，他就觉得这人靠谱。
“我想知道，秦生准备怎么接手丽新？”林白欣继续问道。
“丽新是上市公司，目前市值多少？”
“收盘价算下来，总市值是4.58亿。”
秦迪轻轻点头。
“那我来算一下。扣除纺织和服装部分，剩下的2.58亿属于地产，对吧？”
林白欣点头表示认可。
“那我们就按两个亿来谈。我出LEZU集团5%的股份，加一亿现金，换丽新所有纺织和成衣业务。”
“在服装这一块，林伯的能力在港岛没人能比。所以我还有个条件——希望您能出任LEZU集团的执行总裁。”
LEZU目前的总经理是林国栋，他只是个财务型人才。
以他目前的能力，管现在这点业务还能应付。
但要是以后公司规模迅速扩大，他就撑不起来了。
秦迪需要一个真正有经验、有能力的人来帮他带这支队伍。
而林白欣，正是从底层一路打拼上来的服装行业巨头，是最合适的人选之一。
【姓名：林白欣】
【好感度：65】
【能力：服装行业嗅觉（.61%）、纺织先驱（.51%）、企业管理（.65%）】
【评价：纺织与服装行业的S级人才，眼光独到，管理能力出众】
系统给出的评价是S级，这样的人才来带LEZU前期的发展，已经足够。
所以当林白欣提出想成为LEZU的代工厂时，秦迪顺势抛出了这个方案。
他想要的，不只是丽新的业务，更是林白欣这个人。